Belajar dari pengalaman lalu bahwa LSM dituntut untuk semakin profesional dan akuntabel maka strategi kedepan SPTN HPS akan menguatkan sistem manajemen organisasi secara profesional dan akuntabel dengan didukung oleh perangkat organisasi yang memadai.
Sasaran
SPTN HPS menjadi organisasi terbuka memiliki perangkat lengkap dengan sekurang-kurangnya 30 Anggota yang kompeten dan profesional.
Tujuan
1. Wujudkan manajemen organisasi profesional dengan kelengkapan aturan dan perangkat organisasi untuk mencapai sasaran.
2. Meningkatkan jumlah dan kualitas anggota perkumpulan dengan pendidikan dan pola kerja profesional.
Target Hasil
1. Membuat modul pendidikan anggota SPTN HPS
2. Penyusunan berbagai perangkat lunak (peri kehidupan, SOP organisasi, code of conduct, SOP perekrutan, SOP keuangan, SOP pengelolaan aset, SOP security plan, SOP kaderisasi, SOP pengelolaan proyek dan unit usaha, kamus istilah SPTN).
إرسال تعليق